Ułatwienia dostępu

6 nagrań Be the Change, które musisz zobaczyć

Zmiana to jedyna pewna rzecz w dzisiejszych czasach, która może stać się punktem zwrotnym zarówno w historii świata, jak i w życiu pojedynczej osoby.
maxresdefault

„Be the Change” to cykliczne spotkania networkingowe z kobietami, które odważyły się na poważne zmiany w swoim życiu, dzięki czemu mogą się lepiej rozwijać i odnieść sukces. Spotkania te inspirują inne kobiety do zmian oraz do nauczenia się mówienia o sobie w pozytywny sposób. Sprawdź nasze najbliższe spotkanie!  

 

Katarzyna Montgomery “Chciałam zacząć żyć”

Beata Pawłowska “5 zł, które wydałam na rekrutację”

 

 Izabela Zawisza „Strach się nie opłaca”

 

Aleksandra Jarośkiewicz “Rzuciłam start up, pracuję w korporacji”

 

Urszula Wojtowicz “Zróbmy te badania”

 

Kasia Pawlikowska “Ważne są nie tylko wielkie rzeczy”

 

 

Bohaterki spotkań „Be the Change” organizowanych w ramach Sieci Przedsiębiorczych Kobiet do wystąpień  przygotowuje Aleksandra Więcka – story designerka.

Aleksandra Więcka uczy opowiadania swoich historii tak, aby wydobyć ich esencję – najciekawsze i najbardziej poruszające wydarzenia. Jest absolwentką Laboratorium Dramatu i Krakowskiej Szkoły Scenariuszowej, story designerką, dziennikarką, dramatopisarką, moderatorką design thinking, socjolożką. Łączy storytelling z design thinkingiem i treningiem kreatywności. Uczy innych, jak opowiadać o sobie, markach, firmach, filmach. Jest

 

Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak Ty możesz opowiadać o sobie – kup książkę Aleksandry “Jak mówić o sobie dobrze”. Autorka książki Aleksandra Więcka doskonale uczy jak przygotować się do wystąpienia, a przede wszystkim opowiedzenia swoich historii tak, aby wydobyć ich esencję – najciekawsze i najbardziej poruszające wydarzenia.

 

Spotkania Be The Change organizowane są w ramach programu Biznes w Kobiecych Rękach. BWKR jest autorskim projektem Sieci Przedsiębiorczych Kobiet, który zajął pierwsze miejsce w konkursie Central European Startup Awards 2018 w kategorii Best accelerator or incubator. Program jest realizowany przy wsparciu finansowym Citi Foundation w Nowym Jorku oraz wsparciu merytorycznym Fundacji Citi Handlowy im. L. Kronenberga.

 

Spodobał Ci się artykuł?
UDOSTĘPNIJ
Narzędzia dla przedsiębiorczych kobiet
Akredytowany Kurs Podstawy Coachingu online – poziom 1
Akredytowany Kurs Podstawy Coachingu Online to 6-tygodniowy program rozwojowy oparty...
Cena:
4,243.50 
Roczne członkostwo w Klubie Black Swan Prestige
Klub Black Swan Prestige to ekskluzywna społeczność doświadczonych kobiet sukcesu,...
Cena:
3,900.00  dla rok
XXII Konferencja Be Future Ready
21.05.2025. XXII Konferencja Be Future Ready. Odkryj, jak technologia, networking...
Cena:
445.00 560.00 

Wybierz opcje This product has multiple variants. The options may be chosen on the product page

Narzędzia dla przedsiębiorczych kobiet
Wydarzenia
XXII Konferencja Be Future Ready
21.05.2025. XXII Konferencja Be Future Ready. Odkryj, jak technologia, networking...
Cena:
445.00 560.00 

Wybierz opcje This product has multiple variants. The options may be chosen on the product page

Produkt cyfrowy
Program mentoringowy dla kobiet - opłata wpisowa
Program mentoringowy dla młodych kobiet to wyjątkowa okazja, by zyskać...
Cena:
369.00 
Produkt cyfrowy
Akredytowany Kurs Podstawy Coachingu online – poziom 1
Akredytowany Kurs Podstawy Coachingu Online to 6-tygodniowy program rozwojowy oparty...
Cena:
4,243.50 
Wydarzenia
Spotkanie Klubu Mentorek - Winomalowanie. Kreatywny wieczór przy winie
10.04.2025 (czwartek). Zapraszamy  na wyjątkowe spotkanie, które łączy w sobie...
Cena:
59.00 
Polecamy przeczytać:
Studio Dinksy
Marka Pantene stworzyła Fundusz Power of Us chcąc wesprzeć kobiety prowadzące małe przedsiębiorstwa w Polsce. Dzięki współpracy Sieci Przedsiębiorczych Kobiet i Pantene powstał nowy projekt pod nazwą “Pantene – Power of Us”, który jest stworzony dla kobiet prowadzących swoją własną firmę, które w okresie kryzysu związanego z COVID-19 wprowadziły do swoich firm nowe rozwiązania, innowacyjne narzędzia, dzięki czemu ich firmy przetrwały i z sukcesem funkcjonują
Czy młodzi marzą o zdalnej pracy?
Praca zdalna jest aktualnie częstym zjawiskiem w wielu firmach. Pandemia wymusiła wprowadzenie nowych rozwiązań i pomysłów na sposób funkcjonowania. Okazało się, że liczne zadania można realizować bezpośrednio z domu, a wykorzystanie technologicznych narzędzi ułatwia codzienne wykonywanie zawodowych obowiązków i komunikację na odległość. Mogłoby się wydawać, że młodzi ludzie, którym wirtualna rzeczywistość towarzyszy od urodzenia będą bardziej skłonni do podjęcia pracy zdalnej niż stacjonarnej. Jak jest w rzeczywistości? Czy młodzi marzą o pracy prosto z biurka w swoim pokoju, bez realnego kontaktu z drugim człowiekiem?
Zdalna -współ- praca
Sytuacja, która dotknęła całe nasze społeczeństwo - zaskoczyła i nas. Ośmioosobowy zespół realizujący kilka bardzo dużych projektów w dużej mierze opierających się na networkingu i wydarzeniach - praktycznie w ciągu jednego dnia musiał się przestawić na pracę zdalną. Do tej pory doświadczenie pracy w systemie home office było czymś naturalnym w wyjątkowych sytuacjach - na przykład w przypadku choroby dzieci czy realizacji projektów w innych miastach. Często jednak pojawiało się poczucie wyobcowania i przekonanie, że w biurze sprawy dzieją się szybciej, sprawniej i w miłej atmosferze a my jesteśmy sami ze sobą
0
Twój koszyk jest pusty

Wygląda na to, że nie dodał Pan/i jeszcze żadnych produktów do koszyka.

Przeglądaj produkty